YILLIK İZNİN YANI SIRA 8 BRÜT MAAŞ MÜJDESİ

Mahkeme, işe iade kararı süresinde uygulanmaması halinde de işverenin Burcu K.’ye 8 aylık brüt ücreti ile yıllık izin ücreti, kıdem ve ihbar tazminatlarının tamamı olan 450 bin TL ödemesine karar verdi.

Kararın gerekçesinde, davalı işverenin davacıdan beklediği performansı ölçecek bir performans değerlendirme sisteminin olmadığı, sadece davacı vekili tarafından dosya içerisine ‘saha kanal hedef tablosu’ sunulduğu ve bunun davacıya daha önceden tebliğ edilmediği belirtildi.

Ayrıca davacıya ait 3 aylık ‘saha kanal hedef tablosu’nda davacının toplam hedef ve gerçekleşme oranlarının ortalamasının yüzde 92,2 olduğu, davalının iddia ettiği davacının düşük verimini ve performansını artıracak eğitimler verildiğine dair bir belgenin olmadığı belirtildi. Davacının performansının sadece işverenin hedeflerine göre belirlenmesinin objektif niteliklerden uzak olduğundan davanın kabulüne karar verildiği belirtildi.

“İŞVEREN OBJEKTİF KRİTERLER BERİLMELİ”

Burcu K.’nin avukatı Senem Yılmazel, verim düşüklüğü nedeniyle bir işçiyi işten çıkarmak için işverenin objektif kriterler belirlemesi, bu kriterleri işçiye tebliğ etmesi ve işçiye eğitimler vermesi gerektiğini söyleyerek, “Eğer performansı düşükse neden düşük, bunlar nasıl artırılabilir gibi önlemler alınması lazım. İş hukukunda öncelikle işçiliğin lehine yorum söz konusudur. Diğer tarafta fesih son çaredir. Yani bir işveren, iş sözleşmesini feshetmeden önce ‘nasıl verimini artırırım, nasıl iş yerinde devamını sağlarım’, bunları düşünmelidir. Ancak burada böyle bir durum söz konusu değildir. Müvekkile eğitimler verilmemiş. Yani feshin son çare kuralına da uyulmamıştı. Dolayısıyla ‘senin performansın kötü, verimliliğin kötü, seni işten çıkarıyorum’ gibi bir durum söz konusu değil. İşveren buna dair objektif kriterler belirlemeli. Bu kriterleri dediğim gibi işçiye tebliğ etmeli, eğitimleri vermeli. Yine olmuyorsa başka bir işte görevlendirerek o işçinin o iş yerinde devamlılığını sağlamalı. Bu koşullar yerine getirilmediği için delillerle de kanıtlayarak biz bu davayı kazandık” dedi.

2 HAFTA İÇİNDE DAVA AÇILMASI GEREKİYOR

İşe iade davalarında süre ve usullere uyulması gerektiğini belirten Yılmazel, “İşe iade davası açmak için fesih tarihinden en geç 1 ay içerisinde dava açmak gerekir. Ancak ara buluculuk zorunlu yoldur. Yani fesih halinden itibaren en geç 1 ay içerisinde arabulucuya başvurmak gerekir. Bu da yeterli değil, ara bulucuya başvurduktan sonra son ara buluculuk tutanağıyla en geç 2 hafta içinde mutlaka davanın açılması gerekiyor. Eğer bu sürelere uyulmazsa süreden dava reddedilir. Dolayısıyla bu süre koşullarının sağlanması gerekli. Davayı kazandıktan sonra da o sürelere uygun ihtar çekilmesi gerekiyor. İşveren eğer işe iade alırsa 4 aylık brüt ücreti öder, işe iade almazsa 8 aylık brüt ücreti öder. İhbar tazminatı, kıdem tazminatı varsa fazla çalışmaları varsa bunları ödemekle yükümlüdür” dedi.

Mahkeme, işe iade kararı süresinde uygulanmaması halinde de işverenin Burcu K.’ye 8 aylık brüt ücreti ile yıllık izin ücreti, kıdem ve ihbar tazminatlarının tamamı olan 450 bin TL ödemesine karar verdi.

Kararın gerekçesinde, davalı işverenin davacıdan beklediği performansı ölçecek bir performans değerlendirme sisteminin olmadığı, sadece davacı vekili tarafından dosya içerisine ‘saha kanal hedef tablosu’ sunulduğu ve bunun davacıya daha önceden tebliğ edilmediği belirtildi.

Ayrıca davacıya ait 3 aylık ‘saha kanal hedef tablosu’nda davacının toplam hedef ve gerçekleşme oranlarının ortalamasının yüzde 92,2 olduğu, davalının iddia ettiği davacının düşük verimini ve performansını artıracak eğitimler verildiğine dair bir belgenin olmadığı belirtildi. Davacının performansının sadece işverenin hedeflerine göre belirlenmesinin objektif niteliklerden uzak olduğundan davanın kabulüne karar verildiği belirtildi.

“İŞVEREN OBJEKTİF KRİTERLER BERİLMELİ”

Burcu K.’nin avukatı Senem Yılmazel, verim düşüklüğü nedeniyle bir işçiyi işten çıkarmak için işverenin objektif kriterler belirlemesi, bu kriterleri işçiye tebliğ etmesi ve işçiye eğitimler vermesi gerektiğini söyleyerek, “Eğer performansı düşükse neden düşük, bunlar nasıl artırılabilir gibi önlemler alınması lazım. İş hukukunda öncelikle işçiliğin lehine yorum söz konusudur. Diğer tarafta fesih son çaredir. Yani bir işveren, iş sözleşmesini feshetmeden önce ‘nasıl verimini artırırım, nasıl iş yerinde devamını sağlarım’, bunları düşünmelidir. Ancak burada böyle bir durum söz konusu değildir. Müvekkile eğitimler verilmemiş. Yani feshin son çare kuralına da uyulmamıştı. Dolayısıyla ‘senin performansın kötü, verimliliğin kötü, seni işten çıkarıyorum’ gibi bir durum söz konusu değil. İşveren buna dair objektif kriterler belirlemeli. Bu kriterleri dediğim gibi işçiye tebliğ etmeli, eğitimleri vermeli. Yine olmuyorsa başka bir işte görevlendirerek o işçinin o iş yerinde devamlılığını sağlamalı. Bu koşullar yerine getirilmediği için delillerle de kanıtlayarak biz bu davayı kazandık” dedi.

İşe iade davalarında süre ve usullere uyulması gerektiğini belirten Yılmazel, “İşe iade davası açmak için fesih tarihinden en geç 1 ay içerisinde dava açmak gerekir. Ancak ara buluculuk zorunlu yoldur. Yani fesih halinden itibaren en geç 1 ay içerisinde arabulucuya başvurmak gerekir. Bu da yeterli değil, ara bulucuya başvurduktan sonra son ara buluculuk tutanağıyla en geç 2 hafta içinde mutlaka davanın açılması gerekiyor. Eğer bu sürelere uyulmazsa süreden dava reddedilir. Dolayısıyla bu süre koşullarının sağlanması gerekli. Davayı kazandıktan sonra da o sürelere uygun ihtar çekilmesi gerekiyor. İşveren eğer işe iade alırsa 4 aylık brüt ücreti öder, işe iade almazsa 8 aylık brüt ücreti öder. İhbar tazminatı, kıdem tazminatı varsa fazla çalışmaları varsa bunları ödemekle yükümlüdür” dedi.

realme GT 6 Serisi, iki amiral gemisi rakibi model ile akıllı telefon performansının çıtasını yükseltiyor. Her model, güçlü Snapdragon işlemcilerle donatılıyor. Öncülüğü ele alan realme GT 6, 1.650.000’un üzerinde benchmark skoruyla Qualcomm’un en yeni Snapdragon 8s Gen 3 işlemcisinden güç alıyor.

u sayede yıldırım hızıyla tepki verme, sorunsuz çoklu görev ve benzersiz oyun deneyimleri sunuyor. realme GT 6T ise, Snapdragon 7+ Gen 3 işlemciyle orta segmentte amiral gemisi deneyimini daha geniş kitlelere sunuyor. Bu yüksek performanslı işlemci sayesinde oyun tutkunları ve çoklu görev kullanıcıları için üstün performansa sahip olan modeller, kusursuz bir deneyim vadediyor.

DÜNYANIN EN PARLAK TELEFON EKRANINA SAHİP

Dünyanın en parlak ekranına sahip olan realme GT 6 Serisi, 6000nit Ultra Parlak ekranıyla, doğrudan güneş ışığında bile mükemmel görüntüler sunuyor. Bu güçlü parlaklık, dış mekanda ekran görünürlüğünü ve oyun deneyimlerini bir üst seviyeye taşıyor. Güç tasarruflu ekran, pil ömrünü en aza indirirken optimum performansı koruyor.

HDR ve Pro-XDR teknolojileri, özellikle gerçekçi görüntüler arayan oyuncular için daha gerçekçi bir deneyim sunmak üzere renklerin ve parlaklık seviyelerinde geniş seçenekler sunarak görselleri daha da geliştiriyor. 10.240 hassasiyet seviyesi ve adaptif parlaklık ile ekran, her türlü aydınlatma koşuluna sorunsuz bir şekilde uyum sağlıyor.

50MP GECE GÖRÜŞ KAMERASIYLA GECE FOTOĞRAFÇILIĞI

Fotoğraf tutkunları için gerçek bir devrim olan realme GT 6, Sony LYT-808 sensörü ile donatılmış 50MP Süper OIS Ana kamerası sayesinde düşük ışıkta bile olağanüstü netlikte fotoğraflar çekebiliyor. 4K Dolby Vision video kaydı ve oynatma özelliğiyle sinematik deneyimler sunan bu kamera hem ön hem de arka kamerada üstün performans sergiliyor.

50MP telefoto kamera,yüksek çözünürlük, 2X ve 4X yakınlaştırma seçenekleriyle sokak fotoğrafları veya portre fotoğrafları çekerken oldukça kullanışlı. 32MP ön kamerası ise detaylı özçekimler ve görüntülü aramalar için ideal. Kullanıcılar, Portre Modu, Gece Modu, HDR ve Yapay Zeka Güzelleştirme gibi özelliklerle fotoğraflarını daha da geliştirebilirler.

KESİNTİSİZ GÜÇ VE UZUN ÖMÜRLÜ BATARYA

realme GT 6 Serisi, güçlü teknik özellikleriyle de öne çıkıyor. 

En yoğun kullanımda bile en yüksek performansı sağlamak için seride, gelişmiş bir soğutma sistemi yer alıyor ve bu sayede verimli ısı dağılımı ve sürdürülebilir performans garanti ediliyor. Bu sayede kullanıcılar, yüksek performans gerektiren oyunlar oynarken veya çoklu görevler gerçekleştirirken ısınma sorunu yaşamadan deneyimlerini sürdürebiliyorlar.

GT 6, Uzun ömürlü 5500mAh batarya günlük kullanımda uzun süre dayanıklılık sağlıyor. Üstelik, 120W SUPERVOOC hızlı şarj teknolojisi ile bataryayı sadece 10 dakikada %50 seviyesine kadar şarj edebiliyorsunuz. Bu özellik, hızlı ve pratik şarj imkânı sunarak günlük hayatın temposuna ayak uydurmanızı sağlıyor.

YENİLİKÇİ TASARIM

Estetik açıdan da dikkat çeken realme GT 6 Serisi, şık ayna cam arka kapak tasarımıyla hem göz alıcı bir görünüm sunuyor hem de dayanıklılığı ile uzun ömürlü kullanım vadediyor. Bu tasarım, 30’dan fazla rafine işlemden geçerek elde edilen çarpıcı aynalı cam arka yüzeyinde teknoloji ile zarafetin mükemmel uyumunu sergiliyor.

YAPAY ZEKAYI KULLANMAK ARTIK DAHA KOLAY

realme GT 6 Serisi’nin global lansmanı ile birlikte realme, NEXT AI Lab’ı da tanıttı. Yapay zekâ teknolojilerinin yaygınlaşmasını ve kullanıcıların bu teknolojilerden maksimum fayda sağlamasını amaçlayan NEXT AI Lab; AI görüntüleme, verimlilik ve kişiselleştirme konularında yenilikçi projeler geliştiriyor. realme, bu girişimle, geleceğin teknolojilerini bugüne ulaştırarak teknoloji dünyasındaki iddiasını bir kez daha kanıtlıyor.

Teknik Özellikler

Ekran Boyutu: 6.7 inç

Ekran Teknolojisi: AMOLED

Ekran Çözünürlüğü: 1200×2664 (FHD+)

Piksel Yoğunluğu: 435 PPI

Ekran Yenileme Hızı: 120 Hz

Ekran Oranı: 20:9

Ekran Alanı: 108.2 cm²

Ekran Özellikleri: HDR, HDR10+, HDR10, Multi Touch, DCI-P3 Renk Uzayı, Çerçevesiz Tasarım, Sürekli Açık Ekran (Always-on Display), DCI-P3 100%, Eğimli Ekran (3D), Ekran İçinde Ön Kamera, Multi Touch (10 nokta), 5.000.000:1 Kontrast Oranı, 10bit Renk Derinliği, 1600 cd/m² (nit) Parlaklık (Maks), 3840Hz PWM Dimming

Batarya Kapasitesi: 5000 mAh

Hızlı Şarj: 66W

Kamera Çözünürlüğü: 200 MP (ana kamera)

Ön Kamera Çözünürlüğü: 50 MP

İşlemci: Qualcomm Snapdragon 7 Gen 1

RAM: 8GB / 12GB

Depolama: 256GB / 512GB

İşletim Sistemi: Android 13 (MagicOS 7.1)

Kullanıcı Deneyimi

Ekran ve Tasarım

Honor 90, 6.7 inçlik AMOLED ekranıyla dikkat çekiyor. 120 Hz yenileme hızı, akıcı bir kullanım sunarken, 1600 nit maksimum parlaklık, ekranın her koşulda net ve parlak görünmesini sağlıyor. DCI-P3 renk uzayı ve HDR10+ desteği, multimedia deneyimini üst seviyeye taşıyor. Çerçevesiz tasarımı ve ekran içine gömülü ön kamerası, modern ve şık bir görünüm sunuyor.

Performans

Snapdragon 7 Gen 1 işlemci ve 8GB/12GB RAM seçenekleriyle Honor 90, yüksek performans gerektiren uygulamaları ve oyunları rahatlıkla çalıştırabiliyor. AnTuTu ve Geekbench testlerinden aldığı yüksek puanlar, performansını kanıtlar nitelikte. Adreno 644 GPU, grafik yoğun oyunlarda bile akıcı bir deneyim sağlıyor.

Kamera

Honor 90’ın kamerası, cihazın en büyük satış noktalarından biri. 200 MP çözünürlüğündeki ana kamerası, detay ve renk doğruluğu açısından olağanüstü sonuçlar veriyor. Ultra yüksek çözünürlük, fotoğraflarda en ince detayların bile net bir şekilde görünmesini sağlıyor. Bu özellik, manzara fotoğraflarından portrelere kadar her türlü çekimde mükemmel sonuçlar elde etmenizi mümkün kılıyor.

200 MP Kamera Özellikleri:

Detay Seviyesi: 200 MP çözünürlük, çektiğiniz fotoğraflarda inanılmaz bir detay seviyesi sunar. Bu, özellikle geniş manzara çekimlerinde veya yakın çekimlerde belirgin hale gelir.

Kırpma ve Baskı: Yüksek çözünürlük, fotoğraflarınızı kırparken veya büyük boyutlarda baskı alırken kalite kaybı yaşamamanızı sağlar.

Düşük Işık Performansı: 200 MP sensör, düşük ışık koşullarında bile net ve aydınlık fotoğraflar çekebilmenizi sağlar. Yapay zeka destekli sahne algılama ve gece modu, bu performansı daha da iyileştirir.

Çok Yönlülük: Ana kameranın yanı sıra, 12 MP ultra geniş açılı kamera ve 2 MP derinlik sensörü ile her türlü çekim senaryosunda en iyi sonuçları elde edebilirsiniz.

4K Video Kayıt:

Honor 90, 4K çözünürlükte video kayıt desteği ile içerik üreticileri ve video meraklıları için mükemmel bir seçenek sunuyor. 4K video, daha fazla detay ve netlik sunarak profesyonel kalitede videolar çekmenizi sağlar.

Yüksek Çözünürlük: 4K video kaydı, 2160p çözünürlükle son derece net ve detaylı videolar çekmenize olanak tanır.

Yavaş Çekim ve Time-Lapse: Honor 90, yavaş çekim ve time-lapse video kayıt özellikleri ile yaratıcılığınızı konuşturmanızı sağlar.

Dijital Görüntü Sabitleyici (EIS): 4K video kayıt sırasında dijital görüntü sabitleyici (EIS), sarsıntısız ve pürüzsüz videolar çekmenize yardımcı olur.

HDR Video: HDR desteği ile videolarınız daha geniş bir dinamik aralığa sahip olur, bu da daha canlı renkler ve daha iyi kontrast anlamına gelir.

Ön Kamera

50 MP ön kamerası, yüksek çözünürlükte ve net selfie’ler çekmenizi sağlar. 4K video kaydı desteği ile vlog çekimlerinden görüntülü aramalara kadar her türlü senaryoda en iyi sonuçları almanızı sağlar.

Batarya ve Şarj

5000 mAh batarya kapasitesi, yoğun kullanımda bile günü rahatça çıkarmanıza olanak tanıyor. 66W hızlı şarj desteği, cihazınızı kısa sürede tamamen şarj edebilmenizi sağlıyor. Bu, kullanıcıların sürekli priz arama derdinden kurtarıyor ve cihazın taşınabilirliğini artırıyor.

Fiyat-Performans Değerlendirmesi

Honor 90, sunduğu üstün özellikler ve güçlü performans ile fiyat-performans oranında rakiplerinin bir adım önünde yer alıyor. Yüksek çözünürlüklü ekranı, güçlü işlemcisi, etkileyici kamera sistemi ve uzun ömürlü bataryası ile orta segmentte en iyi seçeneklerden biri. Eğer bütçeniz sınırlıysa ve yüksek performanslı bir akıllı telefon arıyorsanız, Honor 90 kullanıcısını asla üzmeyecek bir seçim olacaktır.

BIST 100 endeksi, son 10 yılın en iyi nisan performansını yüzde 12,79’luk değer kazancıyla 2020’de sergilerken, en kötü performansını ise yüzde 9,26’lık gerilemeyle 2018’de gösterdi.

Son 10 yılın nisan aylarında ana endekslerin performanslarına bakıldığında, sınai endeksinin BIST 100 ile uyumlu olarak 8 kez değer kazandığı görülürken, hizmetin 7, malinin 6 ve teknolojinin 5 defa yükseldiği gözlemlendi.

Bu dönemlerde, sınai, hizmet ve teknoloji endeksleri en iyi performanslarını BIST 100 endeksi ile uyumlu olarak 2020’de sergilerken, mali endeks en güçlü yükselişi 2022’de kaydetti.

Nisan 2020’de sınai endeksinin yüzde 19,96, teknoloji endeksinin yüzde 19,73 ve hizmet endeksinin yüzde 14,68 değer kazancıyla BIST 100 endeksinin üzerinde performans sergilemesi göze çarparken, mali endeks 2022’de en güçlü yükselişini yüzde 13,10 ile gerçekleştirdi.

Ana endeksler, en kötü performanslarını ise BIST 100 endeksiyle benzerlik göstererek 2018’de kaydetti. Mali endeksin yüzde 10,62 ve teknoloji endeksinin yüzde 15,97 düşüşle BIST 100 endeksinden daha fazla gerilemesi dikkati çekti. Bu dönemde, sınai endeksi yüzde 5,64 ve hizmet endeksi yüzde 9,20 değer kaybetti.

BOĞALARIN MEVSİMİ NİSAN

Borsa İstanbul’un son 5 yılın nisan aylarına yakından bakıldığında, 4 kez yatırımcısının yüzünü güldürdüğü görülüyor. Bu dönemlerde özellikle ulaştırma sektörünün ortalama aylık yüzde 16,2’lik artış kaydetmesi dikkati çekiyor.

Analistler, endeks üzerinde ağırlığı yüksek olan bankacılık sektörünün de aynı dönemlerde 4 kez değer kazanarak ortalama yüzde 8,08 yükselişle yatırımcısını sevindirdiğini anımsattı.

İlgili dönemde, BIST 100’ün geçen yılın nisanında yüzde 4,05, ulaştırma endeksinin 2021’de yüzde 3,53 ve bankacılık endeksinin yüzde 7,33 azalışla 2023’te sadece bir kez negatif kapanış gerçekleştirdiği görülüyor.

Analistler, açıklanmaya başlayacak ilk çeyrek bilançolarına ilişkin beklentilerin fiyatlanmasının yanı sıra ısınan havalar nedeniyle hareketlenmeye başlayan gıda, içecek sektörü ile bu dönemde başlayan düğün ve turizm sezonunun direkt ya da dolaylı bir çok şirketin hisse fiyatlarını hareketlendirdiğini ifade etti.

Söz konusu nedenlerden dolayı, nisan aylarının genel olarak borsada “boğaların zamanı” şeklinde değerlendirildiğini kaydeden analistler, bu durumun BIST 100 endeksinin nisan dönemlerindeki performanslarına bakıldığında da anlaşılabileceğini söyledi.

Analistler, her dönemin kendi konjonktür yapısının ayrı olduğu ve değişim gösterebileceği uyarısında bulunurken, bu yıl seçim belirsizliğinin ortadan kalktığı bir nisan ayına başlandığını ve şirketlerin enflasyon muhasebesi yöntemi ile bilançolarını açıklayacaklarını anımsattı.

BAHARLIK HİSSELER

Borsa İstanbul’da son 5 yılın nisan ayları detaylı incelendiğinde, 52 hisse senedinin en az 4 kez BIST 100 endeksine göre daha iyi performans göstermesi dikkati çekiyor. Bu dönemde sektör endeksleri arasında son 5 yılın 4’ünde BIST 100 endeksine göre daha iyi ortalama getiri sağlayan sektörler yüzde 7,85 ile ulaştırma ve yüzde 2,04 ile finansal kiralama faktoring oldu.

Son 5 yılda BIST 100 endeksine göre her yıl daha iyi getiri sağlayan hisseler arasında Casa Emtia Petrol’ün performansı öne çıkarken, onu MMC Sanayi ve Ticari Yatırımlar, Pegasus, Ege Seramik, Ege Gübre ve Ülker izledi.

Son 5 yılın nisan aylarının en az 4’ünde endekse göre daha iyi performans gösteren hisselere bakıldığında sağlanan ortalama getiriye göre, Ekiz Yağ ve Sabun Sanayi yüzde 98,56, Otto Holding yüzde 40,52, Pınar Et ve Un Sanayi yüzde 32,14, Beşiktaş Futbol Yatırımları Sanayi ve Ticaret yüzde 24,88 ve Altınyunus Çeşme Turistik Tesisler yüzde 24,02 ile öne çıktı.

“33 YILDIR TÜRKIYE’NIN ÖNCÜ TEKNOLOJISI MARKASIYIZ”

Casper Tech Vision Day etkinliğinde ana konuşmacı olarak yer alan Casper Operasyondan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Feray Karaman, konuşmasına Casper’da geçen 23 yıllık kariyer yolculuğundan bahsederek başladı. Uzun yıllardır çalıştıkları global iş ortaklarıyla olan güçlü bağları ile küresel pazarla etkileşim içinde kalarak, iş süreçlerini bu doğrultuda planladıklarını açıklayan Feray Karaman, hem kişiye özel üretim hem de seri üretim avantajlarının Casper’ı sektörde   istisnai hibrid bir model olarak öne çıkardığını açıkladı.

Karaman, “Casper, 33 senedir bilgisayar teknolojileri gibi global bir alanda, global know-how ile yerel işgücü ve üretimini birleştirerek dünya çapında istisnai bir örnek oluşturuyor. Her sene üzerine koyarak geliştirdiğimiz ürünler, global trendlerin üzerine Türk tüketicisinin beğenileri göz önünde bulundurularak özelleştiriliyor. 3 alt markamız olan Excalibur, Casper Nirvana ve Casper VIA ile Türkiye’nin dijital dönüşümüne öncülük ediyoruz.” açıklamasında bulundu. 

2024’TE 15 YENI ÜRÜN MODELI SUNACAK, AR-GE YATIRIMLARINI 2 KAT ARTIRACAK

Son 2 senedir, piyasaya sundukları ‘Yeni Nesil Casper Ürünleri’ stratejisine devam ettiklerini ve bu sene bu ivmeyi daha premium ürünlere çekerek büyümelerini devam ettireceklerini açıklayan Karaman, “2024’te sektördeki dinamiklere ve müşteri beklentilerindeki değişime bağlı olarak, yeniliklerimizi sürdüreceğiz. Yapay zeka teknolojisiyle hız kazanan sektörümüzde, bu gelişmelerle uyumlu yeni ürünlerimiz ve hayata geçireceğimiz çalışmalarımızla, bu yıl yüzde 40 büyüme hedefliyoruz.

Bu yönde, ürün gamımızı daha premium line’a çekmek, oyun ve performans bilgisayarlarımızı artırarak uzun ömürlü kullanım performanslarını desteklemek adına gereken araştırma, geliştirme çalışmaları için de AR-GE yatırımlarımızı 2 kat artıracağız.

Tüm bu çalışmaların sonucunda 15 yeni üst segment ürünü Türk tüketicisinin karşısına çıkaracağız. En büyük odak noktalarımızdan biri tüketici deneyimini iyileştirmek üzerine. Bilgisayarlarımızda NPU’nun entegre olmasıyla birlikte, yapay zekanın daha optimize ve akıcı bir deneyim sağlamasını hedefliyoruz.

2024 sonunda cihazlarımızın %30’unun yapay zeka destekli olacağını, 2025’te bu rakamın NPU’ların devreye girmesi ile %70’lere çıkacağını öngörüyoruz.” dedi.

TÜRKIYE’NIN TÜKETICIYE ÖZEL ÜRETIM YAPMA BECERISI OLAN BILGISAYAR ÜRETICISI

Türkiye’de tüketiciye özel üretim yapma becerisi olan bilgisayar üreticisi olarak, kullanıcılarına binlerce tasarım seçeneği arasından dilediğince konfigürasyon yapabilme imkanı tanıdıklarını dile getiren Feray Karaman, “Üretim gücümüzle, ürün tutkumuzu birleştirerek tüketiciye ihtiyaçları olan teknolojinin en iyisini sağlamayı ilke edindik. Her gün 500’den fazla çalışanımızla iş planlarımızı bu yönde güncelliyoruz.

AR-GE yatırımlarımızı artırarak, servis operasyonlarımızın odağına koşulsuz müşteri memnuniyetini alıp, kalite değerlerimizi günden güne yükselttik ve yükseltmeye devam edeceğiz. Son teknolojiye ve kaliteye verdiğimiz önemle, 8 şehirdeki 9 noktamızda, 1 saatte hizmet garantisi vererek fark yaratıyoruz. Yenilediğimiz servis operasyonumuzla müşteri memnuniyet oranlarımızı sektör ortalamasının çok üzerine çıkardığımızı söyleyebiliriz.” açıklamasında bulundu.

YÜKSEK PERFORMANS, YENILIKÇI TEKNOLOJI: VIA X40

VIA ailesinin yeni üyesi Casper VIA X40 ile yüksek performansın ve yenilikçi teknolojinin geniş kitlelere ulaşmasını sağlayacaklarını belirten Karaman, “VIA ailesinin X serisi extra performans, extra güç anlamına geliyor. Casper’a özel 3D glass tasarımı sayesinde Casper VIA X40, pürüzsüz görünümü tamamlayan ince metalik çerçeveleriyle premium bir görüntü sunuyor. 6.67’’ FHD+ AMOLED ekranıyla dizi/film, video izlerken ve oyun oynarken daha canlı ve daha parlak görüntüler sunarak alınan keyfi artırıyor. Arcsoft yapay zeka yazılımı ile güçlendirilmiş 24MP ön kamera canlı, parlak ve net özçekimler çekilmesini sağlarken, 50MP+5MP+2MP arka kamerası ile de yüksek çözünürlükte canlı ve kaliteli fotoğraflar çekilebiliyor. 3 farklı renk, 3 farklı şık tasarım sunduğumuz Casper VIA X40’ın bu renkleri “Gece Siyahı, Gece Mavisi ve Casper’a özel Casper VIA Beyazı.” diyerek sözlerine son verdi.

YENI ÜRÜNLERIYLE SEKTÖRDE STANDARTLARI YENIDEN BELIRLEYECEK

Türk toplumuna 33 yıldır hizmet vermenin kazandırdığı tecrübe ve öngörüyle kullanıcıların ihtiyaçlarını iyi bir şekilde analiz ettiklerini ifade eden Casper PC Satın Alma ve Tedarik Zinciri Müdürü Yunuscan Fakılı, “Casper olarak yüzde yüz yerli AR-GE çalışmalarımız ile ürettiğimiz Casper Nirvana Z100 ve Excalibur G911 ürünlerimizle kurumsal ve oyun bilgisayarı alanında sektörde yeni standartlar belirleyeceğiz.” ifadelerini kullandı. 

“CASPER NIRVANA Z100, ÜRETTIĞIMIZ EN HAFIF VE EN İNCE DIZÜSTÜ BILGISAYARI”

Satışa sundukları Nirvana ailesinin en yeni üyesi Casper Nirvana Z100 dizüstü bilgisayar modeli ile iş profesyonellerinin tüm beklentilerini karşılayacaklarını belirten Yunuscan Fakılı, “Casper Nirvana Z100, firmamızın bugüne kadar ürettiği en hafif ve en ince dizüstü bilgisayarı. 14.9 mm inceliğe ve %89 ekran gövde oranına sahip olan Casper Nirvana Z100, yalnızca 1,25 kilogram hafifliğiyle gün içerisinde dizüstü bilgisayarını yanından ayırmayan iş profesyonelleri için yüksek bir mobilite sağlıyor. Canlı görseller sunmanın yanı sıra opsiyon olarak eklenen OLED dokunmatik ekran, ‘Anti-Damage’ cam ekranı ile hem dayanıklı hem de şık bir tasarım sunuyor. Casper Nirvana Z100, içerisindeki 50 Whr bataryasının sağladığı minimum 12 saatlik pil ömrü ile kullanıcılarına uzun bir kullanımı alışkanlık haline getirecek. Batarya, Type-C hızlı şarj özelliğindeki Nirvana Z100 adaptörü ile tam kapasiteye sadece 2 saatte ulaşırken, sadece yarım saat şarj ile yaklaşık 4 saatlik kullanım imkanı tanıyacak.” dedi.

INTEL’IN EN GÜÇLÜ 14. NESIL HX İŞLEMCISIYLE YENILENEN EXCALIBUR G911

Excalibur G911’in Intel’in en güçlü 14. Nesil HX işlemcisiyle yenilendiğini ifade eden Fakılı, “Hem oyunlar hem de profesyonel kullanımlar için üstün performans sağlayan Excalibur G911, core gamerler, mimarlar, mühendisler, yazılımcılar gibi profesyonel kesime ve öğrencilere hitap ediyor. Performans/oyuncu dizüstü bilgisayarlarını diğer standart dizüstü bilgisayarlardan ayıran birçok teknoloji mevcut olsa da işlemci ve ekran kartı büyük önem taşıyor. Excalibur G911, dünyanın mobil plaformda en yüksek performansına sahip işlemci ekran kartlarıyla donatıldı.

G911’i, Nvidia’nın Ada Lovelace mimarisine sahip RTX4000 ekran kartlarından en güçlü, en üst seviye modellerinden RTX4070 8GB ve RTX4090 16GB ile donattık. Nvidia’nın yenilenmiş teknolojisi DLSS 3.5 yani deep learning süper sampling teknolojisi ile eski teknolojide olan ekrandaki her bir pikselin sadece ışın izleme metoduyla değil, günümüz yeni teknolojisi yapay zeka ile yapılması sonucunda oyuncular için daha efektif ve daha sürükleyici, profesyoneller içinse daha verimli ve üretken bir kullanım vadediyor. Bir diğer performans bileşenimiz ise Intel işlemci.

Excalibur G911, Intel’in RaptorLake refresh mimarisindeki 24 çekirdekli Core i9 14900HX işlemcisi ile üretildi. HX işlemciler, standart H işlemcilere göre daha yüksek TDP değeri ile birlikte %50’ye varan daha fazla performans sağlıyor. Excalibur G911’i gamerların hem odaklanabileceği hem de en fazla zevk alabileceği optimal ekran boyutu olan 16” ekran boyutunda tasarladık.

Yanı sıra Excalibur G911, 240 Hz yenileme hızı ile en zorlu oyunlarda dahi yüksek FPS değeriyle, oyun tutkunlarına oyun deneyiminin hazzını sonuna kadar yaşatıyor.   Excalibur G911 ile kullanıcıları Türkiye’de ilk kez maksimum performans sağlayan Intel Wifi 7 teknolojisi ile buluşturuyoruz.” dedi.

Operasyonel mükemmellik ve sürdürülebilirlik çalışmalarına uzun yıllardır devam eden Ülker, bu alanlardaki performansıyla ulusal ve uluslararası platformlarda başarılarına yenilerini ekliyor.

Uluslararası finansal analiz ve raporlama kuruluşu LSEG (London Stock Exchange Group) tarafından gerçekleştirilen, halka açık şirketlerin çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG-Environmental, Social & Governance) performans değerlendirme sonuçlarına göre Ülker önemli bir başarıya imza attı.  

Ülker, çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG) performansıyla Ocak 2024* itibarıyla kendi kategorisinde dünya genelinde değerlendirilen şirketler arasında birinci oldu.

Ülker ayrıca Borsa İstanbul’da işlem gören tüm sektörlerden 108 şirket arasında da birinci sırada yer aldı.  Şirketler; enerji, su, emisyonlar, atık yönetimi, insan hakları, iş gücü, kurumsal sosyal sorumluluk, tedarik zinciri, sorumlu üretim, hissedar yönetimi vb. yüzü aşkın kriter üzerinden incelendi.

Sürdürülebilirlik çalışmalarını şirket kültürünün en önemli parçası haline getirdiklerini dile getiren Ülker CEO’su Mete Buyurgan sözlerine şöyle devam etti:

 “ESG standartlarında önemli bir başarı elde etmek şirketimiz için yalnızca bir hedef değil; aynı zamanda önceliklerimiz doğrultusunda amacımızı şekillendiren, bizi dönüştüren bir yolculuk… Sadece çevresel etkimizi azaltmakla kalmayıp, dünya üzerindeki etkimizi yeniden tanımlıyoruz. Bu başarı aynı zamanda paydaşlarımıza karşı sürdürebilirlik taahhüdümüz için önemli bir kilometre taşı. Çevresel, sosyal ve yönetim performansımız ulusal ve uluslararası platformlarda takdir görmeye devam ediyor. Ocak 2024* itibarıyla kendi kategorimizde dünya genelinde değerlendirilen 450’nin üzerindeki şirket arasında, Ülker en yüksek ESG performansını göstererek 1. sıraya yerleşti. Ayrıca Borsa İstanbul’da işlem gören tüm sektörler incelendiğinde, 108 şirket arasında da yine 1. sırada yer aldık.  Dünya ve Türkiye’de gösterdiğimiz bu büyük başarıdan dolayı çok mutluyuz.  Sürdürülebilirliği iş yapış şeklimizin odağında tutuyoruz. Avrupa Birliği Yeşil Mutabakat çerçevesinde 2030 yılına kadar elektrik tüketimimizin %100’ünü yenilenebilir enerji kaynaklarından tedarik etmeyi, tüm karbon emisyonlarını ise 2050 yılına kadar azaltarak net sıfıra ulaşmayı hedefliyoruz. Sürdürülebilir ham madde tedarikini önemsiyor, buğday, fındık, kakao özelinde projeler üzerinde çalışıyoruz. Tüketicilerin talep ve ihtiyaçlarını belirleyerek ürünlerin yanı sıra, porsiyonları çeşitlendiriyor, inovatif ürünler geliştirmeye özen gösteriyoruz. Çeşitliliği ve kapsayıcılığı destekleyen, mutlu ve verimli bir çalışma kültürünü sürdürmeyi hedefliyoruz. Tüm bunları gerçekleştirirken aynı zamanda yönetişim ve sosyal politikalarımızda da dünya standartlarını benimseyerek çalışmalarımızı yoğunlaştırmıştık. Geldiğimiz bu nokta ve aldığımız uluslararası birincilik, sürdürülebilirlik yolculuğumuzda bizlere büyük bir motivasyon kaynağı oldu.

Gelecek nesillere yaşanabilir bir dünya bırakabilmek için hayatın her alanında, özellikle de sürdürülebilirliği özümseyen uygulamalara, yaklaşımlara ve girişimlere, yani sorumlu üretim-sorumlu tüketime ihtiyaç var. Ülker olarak attığımız her adımda bu vizyona katkı vermeye devam edeceğiz.”